Program Süresi ve Eğitim Modeli

Eğitim programımız yedi hafta içinde tamamlanacak olup çevrimiçi bir yöntem ile gerçekleştirilecektir (toplam 42 saatlik ders).

Eğitmen sunumları ile beraber öğrencilerin bireysel ve grup olarak gerçekleştirecekleri araştırma ödevleri, vaka analizi ve değerlendirme sınavı yöntemleri ile etkileşime dayalı bir eğitim programı sunulacaktır.

Katılımcı Sayısı

En az 10, en çok 15 kişidir.

Programın Amacı

Kurumsal İnovasyon Yöneticisi, kuruluşların inovasyon vizyonu, stratejisi ve hedeflerinin belirlenmesini sağlayan, bu hedeflere uygun gerekli kaynakları ve altyapıyı organize eden, gerekli inovasyon süreçlerini yönlendiren, potansiyel işbirliklerini kuran ve geliştiren kişidir.

Program kapsamında eğitim alanların; kurumsal inovasyon kültürünü cesaretlendiren ortamların yaratılmasında ve sürdürebilirliğinin sağlanmasında rol oynama, fark yaratacak inovasyon projelerinin fikirden proje ve uygulamaya geçirme süreçlerine liderlik yapma, kurum içi ve kurum dışı (proje partnerleri, üniversiteler ve akademik danışmanlar gibi diğer resmi kurumlar) ile ilişkilerin yürütülmesinde liderlik yapma yeteneklerini kazanması beklenmektedir.

Programın Katılımcılarının Kazanımları

  • Katılımcılar, İnovasyon Yönetimi için yol gösterici uluslararası standartlar serisi (ISO 56000) rehberliğinde; kurumlarda inovasyonu profesyonelce yönetmek için gereken araçlar, süreçler ve sistemler hakkında gerekli bilgilere erişebileceklerdir.
  • İnovasyon fırsatlarını değerlendirebilme, inovasyon stratejisi ve süreçlerini oluşturabilme, belirsizliklere karşı derin içgörüler geliştirebilme ile beraber inovasyon kültürünü teşvik eden, inovasyon performansını değerlendiren,
  • İnovasyon çabalarına öncülük etmeye katkı sağlayacak eyleme geçirilebilir bilgi.

Program Özellikleri

  • Program, ISO tarafından yayınlanan ISO 56000 İnovasyon Yönetimi Sistem Standardı serisi rehberliğinde ülkemizde ilk defa düzenlenen sertifikalı eğitim özelliğine sahiptir.
  • Eğitimler, ISO 56000 İnovasyon Yönetim Sistem Standardının geliştirme sürecinde ülkemizi temsil eden ISO Teknik Komite ve TSE Ayna Komite Üyeleri ve sektör temsilcileri tarafından verilecektir.

Verilecek Sertifika

Programda yer alan derslere katılım gösteren ve ders yükümlülüklerini başarıyla tamamlayanlar “Kurumsal İnovasyon Yöneticisi Sertifikası” almaya hak kazanacaktır.

Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından tanımlama çalışmaları devam eden “Kurumsal İnovasyon Yöneticisi” Ulusal Yeterlilik çerçevesine uygun bir içerik ile eğitim programı tasarlanmıştır.

Başarı değerlendirmede Sertifika almaya hak kazanmak için % 70 oranında devam zorunluluğunu yerine getirmek ve Beykoz Üniversitesinde uygulanan not sistemine göre 4.0 üzerinden 2.5 ortalamaya sahip olunması gerekmektedir.

Eğitim süresince iki uygulama ödevi iki değerlendirme sınavı yapılacak olup, notları ortalama başarı notunun altında kalan katılımcılara ‘Katılım Belgesi’ verilecektir.

Alınacak sertifika, “Mikro Kredi Uygulaması” kapsamında önceki öğrenimin değerlendirmesi amacıyla kullanılabilecek olup katılımcılar, gelecekte alacakları formal eğitim sürecinde de sertifikayı kullanabileceklerdir.

Katılımcılarda Aranan Nitelikler

  • Sektör ve ölçek ayrımı olmaksızın her türlü kurum ve organizasyonda çalışan veya gelecekte çalışmayı planlayanlar ile sözü edilen alanlarla ilgili bilgi almak, bilgisini ilerletmek isteyen herkese uygun bir eğitimdir.
  • Program herhangi bir lisans programından mezun olan tüm ilgililere açıktır.

Program İçeriği

Modüller ve Elde Edilecek Kazanımlar:

Modül 1: İnovasyon Yönetim Sistemine (İYS) Bütünsel Bakış

  • İnovasyon yönetiminin neden bütünsel bir yaklaşımla ele alınması gerektiğini anlamak
  • Temel terimler tanımlar ve ilgili yönetim sistem standartları

Modül 2: İYS’nin Temel İlkeleri

  • İYS’nin temelinin altında yatan ilkeleri anlamak
  • Başarılı bir inovasyon için iç ve dış bağlamı belirlemenin önemini öğrenmek
  • Kuruluşun ilgili taraflarının ihtiyaç ve beklentilerini anlamanın önemini kavramak
  • Bir inovasyon kültürü geliştirmek için gereken faktörleri belirlemek
  • İnovasyona dayalı işbirliklerinin ne zaman ve nasıl geliştireceğini öğrenmek

Modül 3: İnovasyona Dayalı Strateji ile Kurumsal Stratejinin Hizalanması

  • Yenilik oluşturma ve ilham verme konusunda liderlerin sahip olduğu rol ve sorumlulukları anlamak
  • Bir değer önerisini nasıl tanımlanacağını anlamak
  • Genel organizasyon stratejisiyle uyumlu bir inovasyon vizyonu ve stratejisinin nasıl oluşturulacağını öğrenmek
  • Dengeli bir inovasyon portföyü oluşturmanın değerini anlamak

Modül 4: Yaratıcı ve Yenilikçi Sistemler İçin Araç Kutusu

  • Yaratıcı ve yenilikçi karar vermenin temellerini anlamak
  • Doğru soruyu sorma araçları: alternatif problem çözme teknikleri
  • Fikir üretme sürecinin etkinliğini sağlamak

Modül 5: Niyeti Değere Dönüştürmek İçin İnovasyon Süreci

  • Bir amacı değere dönüştürmek için gereken faaliyetleri anlamak
  • Fonksiyonel yönetimden süreçler ile yönetime geçişi anlamak
  • İnovasyon Yönetim Sistemi kurma aşamalarını öğrenmek

Modül 6: İnovasyon Faaliyetlerinin Desteklenmesi ve İnovasyon Kaynakları

  • Etkili bir inovasyon yönetim sistemi için ihtiyaç duyulan kaynakları anlamak
  • Farklı inovasyon faaliyetlerini yürütmek için gereken yetkinlikler hakkında bilgi edinmek
  • Bir inovasyon yönetim sisteminde fikri mülkiyet ve stratejik zekanın rolünü anlamak

Modül 7: İYS’nin Performansında Süreklilik

  • İYS’nin performansını ölçmek, izlemek ve değerlendirmenin temelini anlamak
  • Bir İYS içinde sürekli iyileştirme mekanizmasını tanımlamak

Ücret

III. Dönem Kurumsal İnovasyon Yöneticisi Sertifika Programı ücreti 30.150 TL’dir. (KDV Dahil)

Ödeme Yöntemleri

  • Havale ya da EFT ile ödeme yapılır.
  • Ödemeler en fazla iki taksit halinde yapılabilir.
  • Aynı kurumdan 3 kişi ve üstü katılımlarda %10, 5 kişi ve üstü katılımlarda %25 indirim yapılacaktır.

Banka Havalesi ve EFT ile ödemek için Beykoz Üniversitesi İktisadi İşletmesi banka hesap bilgileri aşağıda yer almaktadır.

Banka Adı: Halkbank
Alıcı: Beykoz Üniversitesi İktisadi İşletmesi
IBAN: TR96 0001 2001 4730 0012 1000 01
Şube Adı: Kavacık Şubesi
Açıklama: “Kurumsal İnovasyon Yöneticisi  III. Dönem Sertifika Programı”

Ödemeyi gerçekleştirdikten sonra ön kayıt formunu doldurmayı unutmayın!

Katılımcı Görüşleri

Mesut MeteTurkcell İletişim Hizmetleri A.Ş-Kurumsal Portföy Yöneticisi

Genel anlamda çok memnun kaldım, süreci, zamanı her anlamda yeterliydi.

Sercan Mertadam, PhD. Kıdemli Patent & Ar-Ge Destek UzmanıEti Makine Sanayi ve Ticaret A.Ş.

Kurumsal İnovasyon Yönetimine dair her şeyin konusunda uzman çok değerli hocalarımız tarafından anlatıldığı bir programdı.

Betül Özüiyisahibinden.com İnsan Kaynakları-Development Partner

Şirket içinde yer aldığım sürdürülebilirlik projesi kapsamında inovasyoner düşünceyi desteklemek, bunun daha da ilerisinde bir şirketin inovasyon süreçlerini daha bilimsel takip edebilmesini teşvik etmek adına bu programa dahil oldum. Akademik bir yapıda sunulan bu program bir lisans eğitimi gibiydi ve aslında inovasyon yöneticisi olmanın yanında çalıştığınız kuruma sunacağınız pek çok değeri size kazandırmayı hedefliyor. İnovasyon kelimesi ilk anda ne kadar teknolojiyi ve yapay zekayı hatırlatsa da sosyal inovasyonun önemini bu programda daha iyi anlıyorsunuz. Şirketinizin vizyon, misyon, değerlerini ve doküman, prosedür süreçlerini dahi gözden geçirme fırsatı yakalıyorsunuz. Düşünün ki tüm bunların yanında yeni bir network ediniyorsunuz ve değerli hocalarımızla bitmeyecek bir dostluk ilişkisi kuruyorsunuz. Bu çok kıymetli programdan faydalanabilmeniz dileğimle,

Elif KılıçStandard Profil Ege A.Ş - AR-Ge Merkezi Teşvik Uygulama Uzmanı

Herbiri alanında profesyonel eğitimcileri dinlemek çok kıymetliydi. Katkıları yaşamın her alanına etki eder nitelikte oldu. Tekrar teşekkür ederim.

Selime ÖztürkDanışman/Eğitimci(Arge-İnovasyon)

İnovasyon yaklaşımını kurumlarda yada organizasyonlarda sistematik bir şekilde ele alma konusunda detaylı bir eğitim olması açısından çok faydalı buluyorum. Eğer bu konunun entegre edilmesi konusunda nereden başlayacağınızı bilmiyorsanız bu eğitim tam size göre. Eğitimin interaktif ve gerçek örneklerle ilerlemesi de dersleri akıcı kılmaktadır. Proje ödeviyle de öğrendiklerinizi grup bireyleri ile pekiştirme şansı yakaladık. Sınavlar da kolaylaştırıcı şekilde tüm eğitim içeriğini kapsamaktaydı.

Güven BaruğTurkcell İletişim A.Ş – Sales Account Manager

Bir inovasyon yöneticisinde olması gereken tüm bilgileri ve vizyonu sağlayan, inovasyon için gerekli ortamın, kurum kültürünün ve liderliğin, geliştirilmesinde ve sürdürülebilirliğin nasıl kazanılacağını anlatan harika bir program.
Bizler için bu programı hazırlayan Beykoz Üniversitesine ve tüm hocalarıma teşekkür ediyorum.

Meral YurdakulDanışman (Ar-Ge Ve İnovasyon)

Çok başarılı ve yararlı bir program oldu. Çevreme tavsiye ediyorum. Teşekkür ederim.

Ayşegül N. BayraktarYönetim Danışmanı

Tüm hocalarımın emeğine sağlık, konuya inanmış ve bu alanda çalışan hocalarımızın tecrübelerini katarak ders anlatmaları çok kıymetli oldu.

Nilüfer ErgülStandard Profil Otomotiv San ve Tic A.Ş / Ar-Ge ve Patent Uzmanı

İnovasyon yönetim sistemi ile ilgili güncel bilgileri direkt ilgili uzmanlardan almak, onların tecrübelerini dinlemek çok öğreticiydi. Çok kapsamlı, dolu dolu bir eğitimdi. Emeği geçen tüm hocalarıma ve Beykoz Üniversitesi’ne teşekkür ederim.